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Nuestra cultura

Corporación Lancasco parte de una sólida base de principios y valores que son el corazón de la organización desde su fundación hace 98 años. 

Claro está que con el paso del tiempo hemos agregado algunos valores adicionales, que sin sustituir ni alterar en nada los fundacionales, enriquecen y mantienen joven a esta gran corporación. Por eso nuestro propósito dice claramente que “​Somos el mejor aliado de nuestros médicos con tratamientos de vanguardia al alcance de todos…” La sólida esencia que nos ha caracterizado en las diferentes etapas de nuestra existencia ha sido acompañada de una renovación constante que nos permite hoy mantener ritmos de transformación y crecimiento envidiables. 

De hecho, puedo decir con certeza que esta es una época muy interesante para pertenecer a Lancasco, pues fruto de esa transformación constante la velocidad que imprimimos a la mejora continua y a la exploración de nuevos horizontes nos retan constantemente a todos sus miembros a dar lo mejor de nosotros mismos. No porque nos digan, sino porque queremos. Porque, además, en Lancasco valoramos a nuestros colaboradores en su integralidad como personas. Es quizás la parte del legado que nos hace sentir más satisfechos.

Juan Alfonso Solares
CEO

Somos el mejor aliado de nuestros médicos con tratamientos de vanguardia al alcance de todos

Nuestro

Propósito

Lancasco es una farmacéutica comprometida con la salud y el bienestar de sus pacientes. Sus valores se basan en la integridad, la excelencia, la innovación y la pasión por lo que hacen.

Principios
Fundacionales

Integridad

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Demostramos ética, honradez y rectitud haciendo siempre lo

correcto y apegándonos a principios morales, aunque eso signifique

un sacrificio individual o colectivo.

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Humildad

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Nos relacionamos con modestia, equidad y respeto, sin arrogancia,

mostrando en todo momento disposición genuina a interactuar y

colaborar con otros.

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Respeto

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Reconocemos que cada persona es merecedora de un trato digno,

sin importar su rango jerárquico, y que cada rol dentro de la

organización es valioso.

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Nuestros
Valores

Confianza

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Creamos las condiciones para que cada uno de nosotros seamos

auténticos y experimentemos convicción de que nuestro entorno es

seguro.

Compromiso

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Demostramos disposición constante, intencionalidad y energía para

cumplir con las actividades o retos asignados, con dedicación y

responsabilidad que permitan la generación del máximo potencial.

Colaboración

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Trabajamos con otros sin importar la ubicación o la posición que

ocupan, con actitud de posibilidad que permita generar acciones

conjuntas encaminadas a la búsqueda de logros compartidos.

Servicio

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Comprendemos que todo lo que hacemos es en beneficio y

satisfacción de las necesidades de otro (compañero, líder, cliente,

colaborador, etc.).

Excelencia

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Realizamos cada acción de la mejor manera posible, superando las expectativas

establecidas, yendo más allá del deber ser, buscando siempre alcanzar los más

altos estándares de calidad y desempeño en todas las actividades, a través de la

búsqueda constante de conocimiento y cuestionamiento.

Valores
Transformadores

Confianza

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Creamos las condiciones para que cada uno de nosotros seamos

auténticos y experimentemos convicción de que nuestro entorno es

seguro.

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Compromiso

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Demostramos disposición constante, intencionalidad y energía para

cumplir con las actividades o retos asignados, con dedicación y

responsabilidad que permitan la generación del máximo potencial.

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Colaboración

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Demostramos ética, honradez y rectitud haciendo siempre lo

correcto y apegándonos a principios morales, aunque eso signifique

un sacrificio individual o colectivo.

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Servicio

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Comprendemos que todo lo que hacemos es en beneficio y

satisfacción de las necesidades de otro (compañero, líder, cliente,

colaborador, etc.).

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Excelencia

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Realizamos cada acción de la mejor manera posible, superando las expectativas

establecidas, yendo más allá del deber ser, buscando siempre alcanzar los más

altos estándares de calidad y desempeño en todas las actividades, a través de la

búsqueda constante de conocimiento y cuestionamiento.

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Responsabilidad Social Empresarial

Crear un negocio fuerte y construir un mundo mejor no son metas contradictorias: ambas son ingredientes indispensables para el éxito a largo plazo.

William Clay Ford Jr, Ford Motor Company.

98 años
de experiencia

Brindamos Salud y Calidad de Vida. 

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